KUALA PEMBUANG – Kepala Badan Kepegawaian Pengembangan Sumber Daya Manusia (BKPSDM) Seruyan Akhmad Hidayat melalui Kepala Bidang (Kabid) Mutasi dan Promosi Riduansyah mengungkapkan, jika tahap wawancara akhir dalam rangkaian pelaksanaan tes assessment atau job fit akan direncanakan digelar pada tanggal 4 Maret 2022 mendatang.
“Rencananya untuk wawancara akhir akan kita gelar pada 4 Maret mendatang, ini untuk melakukan penelusuran rekam jejak bagi 17 peserta yang sudah lolos seleksi administrasi atau senior kita yang sudah menjabat eselon II tersebut,” katanya, Jum’at 24 Februari 2022.
Lebih lanjut ia menjelaskan, dari hasil tersebut nantinya tim seleksi akan memberikan rekomendasi tiga jabatan untuk satu orang.
“Selain itu saat ini juga ada dua jabatan kepala SOPD yang pensiun, yaitu Dinas P3AP2KB dan Dinas Perpustakaan. Memang bisa kita lakukan lelang terlebih dahulu, tapi pelantikannya menunggu yang bersangkutan sudah pensiun. Jadi saat sudah memasuki masa pensiun, tidak terjadi kekosongan,” ujarnya.
Ia menjelaskan, dalam rangka pengisian jabatan kosong eselon II untuk Jabatan Pimpinan Tinggi (JPT) Pratama maupun perpindahan JPT Pratama harus melalui seleksi terbuka.
“Atau istilah lainnya itu job fit dan untuk job fit kali ini memang berbeda dari tahun sebelumnya. Karena kita melibatkan tim asesor yang berguna untuk lebih mempertajam minat dan bakat melalui tenaga ahli psikologi,” jelasnya.
(ald/matakalteng.com)
Discussion about this post